位置導航:科協要聞

北京市科協領導調研北京科技人才研究會

來源:北京科技咨詢中心 發布于2019/07/29

  2019年7月26日上午,北京市科協常務副主席司馬紅,北京市科協黨組成員、副主席孟凡興一行赴北京科技人才研究會開展“不忘初心、牢記使命”主題教育調研。北京市科協計財部副部長梁巖、北京科技咨詢中心副主任張海新、北京工程師學會籌備組代表共同參加調研。

  北京科技人才研究會理事長楊超帶領秘書處成員及部分理事代表,圍繞更好地服務科技工作者以及研究會參與科協創新服務工作路徑等方面,同市科協一行進行了座談。北京科技人才研究會常務副理事長傅志斌從經理學術、創新簇服務、科普工作、智庫建設、科技評價、科技獎勵六個方面介紹了研究會成立以來,在市科協支持下所開展的工作和取得的成績,重點介紹了研究會在科技評價工作中所做的理論研究和具體實踐等。與會理事從不同角度對研究會和市科協的人才工作、科普工作、學會工作等提出了意見建議,都表示愿意以不同形式參與到北京工程師學會的籌建及具體工作中。

  市科協黨組成員、副主席孟凡興對以部分茅以升北京青年科技獎獲獎者為主要發起者成立北京科技人才研究會,并“不忘初心”致力于服務科技工作者的精神表示敬佩。他表示,北京科技人才研究會的專家會員都是首都各行業的中堅力量,大家在做好本職工作的同時積極為社會及更廣大的科技工作者服務,是科技工作者中的榜樣。研究會專家隊伍具有專業廣、層次高、年輕化的顯著特征,市科協各項工作需要納入一支高水平專家隊伍來做有力支撐。希望未來北京工程師學會在開展科技評價、人才培養等工作中,研究會能夠提供理論支撐。市科協人才舉薦、科普雙升級、創新驅動發展等工作要加強同研究會合作,更好地為科技工作者服務。

  市科協常務副主席司馬紅做總結發言,她對北京科技人才研究會近年來對市科協工作的參與和支持表示感謝,對研究會開展的系列工作和取得的成績表示肯定。她指出,北京科技人才研究會在社會組織設獎、產業融合等方面做了積極工作,具有產業定位高、人才層次高、創新度好的優勢,在推動人才發展和科技創新等方面做了很多工作。司馬紅從三個方面對研究會發展提出建議:一是要發揮好學會組織的引領作用,堅持正確政治方向,做好政治站位。二是要打造學術交流的高端平臺,充分發揮研究會在國際國內前沿學術交流方面的行業和專家優勢,積極參加市科協學術月等學術交流活動。三是要為區域創新和企業創新服務,積極與開放型企業科協及區域發展對接。同時做好科普工作,為公民科學素質提升和國家創新體系建設服務。司馬紅表示,在市科協下一步工作中,希望加強與研究會溝通合作,研究會專家資源、科技評價研究與實踐等都能為北京工程師學會成立后的各項業務開展提供理論支持和經驗借鑒。

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